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Différences entre le visa de retraite et le visa à but non lucratif en Espagne


Le visa de retraite et le visa à but non lucratif en Espagne sont souvent considérés comme identiques, car ils partagent de nombreuses similitudes en termes d'exigences et d'avantages. Il y a cependant quelques distinctions à noter :


Similitudes

  1. But :
    • Les deux visas sont destinés aux personnes qui souhaitent résider en Espagne sans exercer d'emploi ou d'activité professionnelle.
  2. Exigences financières :
    • Les deux nécessitent la preuve de moyens financiers suffisants pour subvenir à leurs besoins et à ceux des personnes à leur charge. Pour 2024, cela représente 28 800 € pour le demandeur principal et 7 200 € supplémentaires par personne à charge par an.
  3. Assurance santé :
    • Les deux visas nécessitent une assurance maladie complète qui couvre tous les frais médicaux en Espagne.
  4. Pas d'emploi :
    • Les deux visas interdisent au titulaire du visa de travailler en Espagne.
  5. Durée et Renouvellement :
    • Les deux visas sont initialement accordés pour un an, avec la possibilité de les renouveler pour deux années supplémentaires à la fois. Après cinq ans, les titulaires de visa peuvent demander la résidence permanente.
  6. Casier judiciaire vierge :
    • Les deux exigent que les candidats fournissent la preuve de l'absence de casier judiciaire.


Différences

  1. Public cible :
    • Visa de retraite : spécialement conçu pour les retraités qui disposent d'un revenu de pension ou d'une épargne pour soutenir leur retraite en Espagne.
    • Visa à but non lucratif : Plus largement destiné à tous les ressortissants de pays tiers disposant de moyens financiers suffisants pour vivre en Espagne sans travailler, pas nécessairement aux retraités.
  2. Sources de preuves financières :
    • Visa de retraite : accent mis sur les revenus de pension, l'épargne-retraite et d'autres sources de revenus typiques des retraités.
    • Visa à but non lucratif : peut inclure un plus large éventail de sources financières telles que des investissements, des revenus de location, la propriété d'une entreprise ou toute autre source de revenus fiable.
  3. Perception des applications :
    • Visa de retraite : les candidats pourraient être perçus plus favorablement s'ils peuvent démontrer un revenu de retraite stable, reflétant une situation financière plus prévisible.
    • Visa à but non lucratif : l'accent est mis sur la preuve de moyens financiers suffisants provenant de diverses sources, qui peuvent inclure un mélange d'épargne et de flux de revenus continus.
  4. Spécificité documentaire :
    • Visa de retraite : peut nécessiter des documents plus spécifiques liés aux revenus de retraite, tels que des relevés de pension ou des résumés de comptes de retraite.
    • Visa à but non lucratif : nécessite une preuve générale de moyens financiers, qui peut inclure une plus grande variété de documents tels que des relevés bancaires, des preuves d'investissement et d'autres preuves de revenus.


Conclusion

Bien que le visa de retraite et le visa à but non lucratif en Espagne soient très similaires, les principales différences résident dans leur public cible et les sources de preuves financières. Le visa de retraite est spécifiquement destiné aux retraités disposant de revenus de pension et d'épargne, tandis que le visa non lucratif s'adresse à tout ressortissant de pays tiers disposant de moyens financiers suffisants pour vivre en Espagne sans travailler. Les deux visas offrent une voie vers la résidence de longue durée et éventuellement la résidence permanente en Espagne.



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